Пошук


Меню сайту

Форма входу
  


Радимо переглянути















   
Інші події

Конкурси для учнів

Конкурси для вчителів














Онлайн всього: 32
Гостей: 32
Користувачів: 0


Головна » На допомогу керівнику навчального закладу » Посібники, метод. рекомендації, дайджести, збірки » Управління


Сторінки:

Управління [21]Виховання [25]Математика, інформатика, фізика [6]Початкова школа [7]
Географія, економіка [3]Методика [24]Видавництво "Шкільний світ пропонує" [2]100% оволодіння ІКТ [4]
Історія, право, громадянська освіта [10]Освіта дітей з особливими потребами [28]Захист прав. Попередження насильства [4]Біологія, хімія [1]

За чисельними зверненнями користувачів майже до всіх збірок додані посилання на завантаженняЯкщо посилання на збірці, яка Вам необхідна для роботи, ще немає, то зачекайте, днями проставимо всі посилання.

1. Обрати розділ (дивись зверху, над цим повідомленням) і назву збірки і натиснути "Читати" знизу анотації

2. Набратися терпіння, оскільки може знадобитися час на завантаження зображення збірки, що залежить від швидкості Вашого Інтернету (тобто, якщо зображення ще немає, то треба трохи почекати)

3. Натиснути на зображення збірки (у центр). Відкриється перегляд у повноекранному режимі

4. Якщо масштаб Вам не підходить і хочеться зробити зображення більше або менше, скористайтеся важелем коректування масштабу, що на верхній панелі (у самому верху, над малюнком, біла кругленька кнопка, натисніть на неї і пересуньте вправо чи вліво).

5. Перегорнути сторінку - натиснути на стрілку збоку (зліва уперед, справа - назад)

6. Щоб вийти із режиму повноекранного перегляду необхідно натиснути клавішу Esc на клавіатурі комп'ютера (зліва сама верхня)
Управління | Переглядів: 1049 | Додав: Управління_освіти | Дата: 14.09.2011 | Коментарі (0)

Автор (автори): Щекатунова Г. Д., Тесленко В. В., Цимбалару А. Д., Гораш К. В., Пузіков Д. О., Варава В. Ю., Волченкова Г. М.

Управління | Переглядів: 967 | Додав: Управління_освіти | Дата: 06.11.2015 | Коментарі (0)

Літературний альманах освітян м.Миколаїв

Управління | Переглядів: 753 | Додав: Управління_освіти | Дата: 26.11.2014 | Коментарі (0)

Це програмний засіб, що представляє собою конструктор занять Школи управлінської майстерності заступника директора з навчально-виховної роботи, підготовлений заступником директора Миколаївського науково-методичного центру Колінко О.А. і Сливінською Т.О., методистом, практичним психологом науково-методичного центру.
Даний продукт рекомендований до використання методистами методичних центрів, обласних інститутів післядипломної педагогічної освіти, керівниками навчальних закладів.

Всі матеріали представлені у форматі pdf. Отже, Вам знадобиться програма Acrobat
Reader.

Зверніть увагу, що для зручності користування нами створені закладки, які розміщені на лівій панелі. Це дає можливість обрати і працювати зразу з тим матеріалом, що Вас цікавить у даний момент, не переглядаючи всі інші.

Управління | Переглядів: 1439 | Додав: Управління_освіти | Дата: 03.09.2011 | Коментарі (1)

ОНОВЛЕНО!!!
Це програмний засіб, що представляє собою конструктор занять Школи молодого заступника директора з навчально-виховної роботи, підготовлений заступником директора Миколаївського науково-методичного центру Колінко О.А..
Даний продукт рекомендований до використання методистами методичних центрів, обласних інститутів післядипломної педагогічної освіти, керівниками навчальних закладів.

Всі матеріали представлені у форматі pdf. Отже, Вам знадобиться програма Acrobat/
Acrobat Reader.
Зверніть увагу, що для зручності користування нами створені закладки, які розміщені на лівій панелі. Це дає можливість обрати і працювати зразу з тим матеріалом, що Вас цікавить у даний момент, не переглядаючи всі інші.

Управління | Переглядів: 2226 | Додав: Управління_освіти | Дата: 03.09.2011 | Коментарі (5)

Матеріали збірки розкривають суть культуротворчої місії школи; зміст, методи та форми реалізації культурологічного підходу до управління загальноосвітнім навчальним закладом. Наведена анкета допоможе знайти шлях до створення соціокультурного середовища в навчальному закладі
Управління | Переглядів: 952 | Додав: Управління_освіти | Дата: 25.04.2010 | Коментарі (1)

Збірка містить матеріали педагогічних читань з питань формування педагогічної культури вчителя, класного керівника. Розкривається сутність педагогічної культури у поглядах, творчій спадщині  визначних педагогів-науковців. Подається досвід навчальних закладів міста з зазначеного питання.
 Представлені матеріали можуть бути використані у  методичній роботі заступників директорів з виховної роботи, класних керівників

Управління | Переглядів: 912 | Додав: Управління_освіти | Дата: 25.04.2010 | Коментарі (1)

Однією з вимог системного підходу до управління  школою є підвищення культури праці.Культурно працювати – значить уміти  правильно розставити кадри на  вирішальних ланках, працювати творчо, з перспективою, завжди бачити кінцеву мету і вибирати найбільш раціональні  методи для її досягнення. Висока культура ведення  документації, робота з документами, виконавська дисципліна, створення належних  умов праці, економія робочого часу – є важливими факторами наукової організації праці.
У збірці розкрито теоретичні та практичні (з досвіду роботи школи №42 м. Миколаєва) відомості щодо організації нарад та наукової організації праці керівника. Правила раціонального планування допоможуть правильно використовувати робочий час
Управління | Переглядів: 1487 | Додав: Управління_освіти | Дата: 25.04.2010 | Коментарі (1)

До матеріалів дистанційного теоретичного семінару ввійшли статті керівників навчальних закладів міста щодо визначення поняття якості освіти. Представлені матеріали стануть у нагоді методистам, керівникам і педагогам навчальних закладів міста. Для керівників навчальних закладів, методистів, педагогів
                                                                                           Читати
Управління | Переглядів: 979 | Додав: Управління_освіти | Дата: 04.04.2010 | Коментарі (0)

У посібнику  розміщені основні практичні питання змісту та організації методичної роботи з питань виховання. Наведені матеріали передбачають відступ від формального підходу до методичної роботи і розглядати її як вагомий фактор підвищення професійного рівня педагогів. Рекомендовано для практичного використання директорами, заступниками директорів з виховної роботи навчальних закладів міста
Управління | Переглядів: 1862 | Додав: Управління_освіти | Дата: 04.04.2010 | Коментарі (1)

Пропоновані матеріали представлені у вигляді практичного заняття. Крім загальних відомостей про планування як функцію управління в збірці надані конкретні рекомендації щодо впровадження в практику технології колективного планування. Рекомендовано для практичного використання директорами, заступниками директорів, класними керівниками навчальних закладів
Управління | Переглядів: 1201 | Додав: Управління_освіти | Дата: 04.04.2010 | Коментарі (1)

Яка модель сучасного вчителя, як її створити, де навчитися всьому і дізнатися все? Сучасна школа може розвиватися, бути затребуваною і необхідною тільки при хорошому вчителі. Школу можна створити тільки нашою неймовірно копіткою працею, а славу їй принесуть потім вже наші учні. Ми самі визначаємо, прописуємо ті якості, якими хочемо володіти. Можна, звичайно, запропонувати школярам написати портрет вчителя своєї школи. Але чи захочемо потім поглянути на себе критичними очима наших учнів, чи зможемо ми усвідомити, чого ж їм дійсно в нас бракує, і спробувати задовольнити їх пропозиції. Здається, це буде задача не з легких. Неможливо змінити вчителя в один момент. Адже для цього необхідно перш за все змінити свідомість людини
Управління | Переглядів: 996 | Додав: Управління_освіти | Дата: 04.04.2010 | Коментарі (1)

Збірник містить матеріали щодо цілепокладання в роботі керівників навчальних закладів. Пропоновані матеріали наведені у вигляді практичного заняття, містять як теоретичні положення, так і завдання для роботи в групах щодо визначення мети і завдань роботи з позиції заступника директора з виховної роботи і класного керівника. Рекомендовано для практичного використання директорами, заступниками директорів з виховної роботи, заступниками директорів з навчальної та науково – методичної роботи навчальних закладів міста

Управління | Переглядів: 822 | Додав: Управління_освіти | Дата: 04.04.2010 | Коментарі (0)

Збірка містить як теоретичні питання щодо формування єдиної команди, так і практичні поради. Крім того, форма викладення матеріалу дозволяє використати його для проведення тренінгів, практичних семінарів тощо. Рекомендовано для практичного використання директорами, заступниками директорів, психологами, класними керівниками навчальних закладів
Управління | Переглядів: 970 | Додав: Управління_освіти | Дата: 04.04.2010 | Коментарі (1)

Пропоновані матеріали дають можливість ознайомитися зі змістом, новими та традиційними формами, правилами внутрішкільного контролю стосовно виховної системи навчального закладу. Рекомендовано для практичного використання директорами, заступниками директорів з виховної роботи, заступниками директорів з науково – методичної роботи навчальних закладів міста

Управління | Переглядів: 2294 | Додав: Управління_освіти | Дата: 04.04.2010 | Коментарі (1)

Збірка присвячена питання формування й розвитку виховної системи навчального закладу. Крім визначень системи, тут накреслені можливі напрями розвитку, шляхи її оновлення. Рекомендована для керівників навчальних закладів

Управління | Переглядів: 875 | Додав: Управління_освіти | Дата: 03.04.2010 | Коментарі (1)

Слово «педрада» походить від дієслів «радити», «радитися» з педагогічних питань. Але до такої педради, де вчителя дійсно радяться, а не просто засідають, до ради, що приносить всім учасникам радість, задоволення, натхнення, вдається прийти далеко не відразу.
Педради часом схожі на планерки, наради при директорі, «накачування» вчителів адміністрацією школи. Як доповідачі виступають директор і його заступники, а вчителі мовчки записують те, що їм треба буде виконати. Нерідко зустрічається така картина: йде педрада, а багато хто з його учасників зайняті перевіркою контрольних робіт, класних журналів. І от доповідь і підготовлені виступи закінчені, повисає томлива пауза.
Директор: «Хто виступить?» У відповідь - мовчання. І не дивно. Стандартні, а часом і просто випадкові питання порядку денного педради, шаблонні рішення не будять думки вчителя, не викликають у нього потреби в діловій дискусії, не роблять скільки-небудь помітного впливу на стан справ у школі, не надихають на творчість.
Саме тому сьогодні постає необхідність переосмислити питання про функціональне призначення педради, шукати й освоювати нові підходи до її підготовки та проведення
Управління | Переглядів: 1187 | Додав: Управління_освіти | Дата: 03.04.2010 | Коментарі (1)

Роль педагогічного аналізу у виховній роботі надзвичайно велика. Ніж глибше й обґрунтованіше адміністрація здійснює аналіз, проникає в сутність керованого об'єкта і процесів, що протікають у ньому, тим переконливіше й ефективніше дія по упорядкуванню керованої системи і перекладу її в новий, більш високий якісний стан
Управління | Переглядів: 1308 | Додав: Управління_освіти | Дата: 03.04.2010 | Коментарі (1)


Ми в соцмережах
       







Інформаційний партнер
Науково-педагогічна бібліотека Миколаєва

Сайти навчальних закладів

Корисні посилання






























































Управління освіти Миколаївської міської ради © 2017